:
De weg naar een optimale re-integratie
Amsterdam NEI en Coaching Praktijk: Pascale Schwartz

Hoe werkt de 360° Coach?

Aangezien elke kwaliteit een valkuil inhoudt en een valkuil een kwaliteit met zich meedraagt, starten we met het identificeren van dit belangrijke onderdeel. Dit doen we op basis van een intakeformulier, een analyse van uw sterke punten en valkuilen, en het vaststellen van de huidige situatie, de gewenste situatie en de hindernissen.

In rollenspellen stellen we de geïdentificeerde kwaliteiten en valkuilen op de proef en we passen verschillende effectieve communicatietools toe die de communicatie vloeiender en doeltreffender maken. Dit alles zonder de authenticiteit van de eigen persoonlijkheid of van het gesprek uit het oog te verliezen.